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正社員
病院の看護職｜正社員（群馬県藤岡市）
医療法人育生会 篠塚病院
おすすめポイント
・経験や資格を活かせる♪稼ぎたい方必見です!
・託児所あり◎安心して業務に集中できます♪
・社保完備が嬉しい！安定の正社員求人です
・ママ世代でも働きやすい環境を目指しています◎
・看護師資格を活かして、即戦力として活躍できます！
2026年02月19日更新｜お仕事No.NU1-10013822
募集要項
| 職種 | 【ママ歓迎】【託児所あり】夜勤相談可／安心の社保完備／正社員求人／マイカー通勤OK／残業少なめ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【お仕事内容】 病棟における看護業務をお願いします 入院患者の処置看護業務 ・医師の指示のもと点滴、注射、与薬の説明等 ・検温、測脈、血圧測定 ・巡回、記録 ・患者様やその家族へ対応し、医師・ケアマネージャー・リハビリ等、他職種などとの意思疎通をはかる。 ※夜勤が月平均5回～6回あります。 (夜勤ができない場合も相談OK!) 【ケアミックス病院】 110床（一般・回復期リハビリ療養型・医療療養型・介護療養型） ○診療科目は 神経内科・リハビリテーション科・内科・循環器内科・消化器内科・呼吸器内科・膠原病内科・心療内科・神経科・精神科 多岐にわたる診療科目で経験を積むことができます! あなたも医療法人育生会の一員として、世界最高品質の保健医療・介護サービスを提供しませんか? |
| 求める人材 |
[学歴] 専修学校以上 [必要な経験等] 不問 [必要な免許・資格] ・看護師 必須 |
| 給与 | 月給 316,000円～416,000円 |
| 待遇 |
[基本給] 316000～416000円 [定額的に支払われる手当] - [固定残業代] なし [その他の手当等] - [通勤手当] 30,000円 |
| 給与の締日 | 毎月20日 |
| 給与の支払日 | 当月28日 |
| 昇給制度 | あり：1月あたり0円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度 あり計2.00ヶ月分（前年度実績） 賞与回数 年2回 |
| 就業時間 |
8:30～17:30 16:30～9:00 ※常勤※2交代制 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり 時間外月平均時間 36協定における特別条項有無 なし |
| 休日 | 休日 勤務表による [その他] 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 [年間休日数] 108日 |
| 勤務地 | 〒375-0017 群馬県藤岡市篠塚１０５－１ [最寄り駅] 群馬藤岡駅 [マイカー通勤] 可 あり |
| 加入保険 | 雇用、労災、健康、厚生 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 試用期間 | 有 |
| 受動喫煙対策 | あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
会社情報
| 会社名 | 医療法人育生会 篠塚病院 |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長 相原 芳昭 |
| 従業員数 |
企業全体 200人 就業場所 108人（ うち女性 80人・うちパート 45人） |
| 設立 | 昭和53年 |
| 事業内容 | 精神科、神経科、神経内科、内科等神経に関する事、脳に関する専門的医療、診断を提供している。医療保険、福祉の分野のネットワークを組み、在宅支援を積極的に展開している。医療、保険、福祉の連携を通して急性期から慢性期までの病態を支援。介護保険施設、グループホーム、訪問介護、ホームヘルパーステーション等多機能施設で人生の質を高めることに取り組み続けている。 |
| 会社の特徴 | 「患者第一主義」を掲げる医療法人育生会は、多角的な事業展開とさまざまな症例に対応できる設備を備えている。篠塚病院は、「北関東神経疾患センター」「回復期リハビリテーション病棟」「一般病棟」などが階によって分かれており、患者のために的確かつ十分な情報を提供している。患者第一主義に基づき適切なサービスを行うことを意識していながらも、良好な職場環境の維持にも積極的に取り組んでいる。 |
応募方法
| 入社までの流れ |
[STEP1] 応募するからエントリーください。 [STEP2] 面談（選考） [STEP3] 面接（企業側） [STEP4] 採否結果 [STEP5] 入社 |
|---|---|
| 応募受付方法 |
当ページの「応募する」からご応募ください。 ※弊社担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 ※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください |
| コンサルタントから一言 |
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