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正社員

訪問介護の看護職|正社員(栃木県宇都宮市)

社会福祉法人ふれあいコープ コープ安心ケアシステムみどり

おすすめポイント ・大手法人が運営する日勤のみのお仕事!
・産休育休の取得率は100%!
・夜勤ナシ&残業もほとんどナシ!

2026年02月07日更新|お仕事No.NU1-10030329

募集要項

職種【看護師/日勤のみ】大手法人運営だから安定感◎/産休育休取得率100%/昇給あり/完休2日
雇用形態正社員
仕事内容<社会福祉法人ふれあいコープ コープ安心ケアシステムみどり>

【業務内容】
訪問看護スタッフとしての業務全般をお任せします。
医師の指示に基づき、宇都宮市、小山市の利用者を対象に利用者様宅を訪問。
服薬管理、排便コントロール、褥瘡処置、その他看護サービスを実施します。
正看護師資格を活かして、即戦力としてご活躍ください。

【組織について】
コープ安心ケアシステムみどりは社会福祉法人ふれあいコープが運営する訪問看護です。
社会福祉法人ふれあいコープは2006年11月に設立され、2022年4月現在で法人全体で481名ものスタッフが在籍しております。

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ここがポイント
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■運営は社会福祉法人ふれあいコープ!栃木県を中心に訪問看護ステーションや介護施設を運営する法人で母体が安定しています。

■産休育休取得を推奨しており、取得率は100%、復職率も100%に近い水準高水準!ライフステージが変わっても安心です。

■残業の月平均時間は10時間以内!日勤のみの勤務なので、プライベートの時間を大切にすることができます。
求める人材 [学歴]
不問
[必要な経験等]
不問
[必要な免許・資格]
・正看護師 必須
給与月給 235,000円~235,000
待遇 [基本給]
176,000円~231,256円
[定額的に支払われる手当]
-
[固定残業代]
-
[その他の手当等]
月割賞与手当:44,000円~57,814円
処遇手当:15,000円
オンコール手当:1回2,000円
[通勤手当]
-
昇給制度年1回
賞与賞与制度 なし
就業時間 8時30分〜17時30分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
36協定における特別条項有無
休日休日 シフト制
[週休二日]
毎週

[年間休日数]
120日
勤務地〒321-0165 栃木県宇都宮市緑5丁目13-8
[最寄り駅]
東武宇都宮線「西川田駅」
[マイカー通勤]
可 -
加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度あり
定年制-
再雇用制度-
試用期間-
受動喫煙対策あり
屋内禁煙

会社情報

会社名社会福祉法人ふれあいコープ コープ安心ケアシステムみどり
代表者名理事長 竹内 明子
従業員数 企業全体 481人
就業場所 47人
設立平成18年
事業内容【事業内容】 社会福祉法人ふれあいコープは2006年に設立し、現在、宇都宮市、栃木市、小山市で事業を展開してきました。 ロゴマークは、人と人が手を取り合い、互いに協同しながら、輪となって楽しく地域の社会をつくっていく様子を表現しています。 <提供サービス> ・通所介護(デイサービス) ・居宅介護支援 ・訪問介護 ・小規模多機能型施設居宅介護 ・特別養護老人ホーム ・短期入所生活介護(ショートステイ) ・認知症対応型共同生活介護(グループホーム) ・サービス付き高齢者向け住宅 ・定期巡回、随時対応型訪問介護看護 ・障がい福祉サービス ・有償ボランティアおたがいさま ・地域支援事業
会社の特徴【特徴】 社会福祉法人ふれあいコープは、多くの人々と協同して、一人ひとりが尊厳を持って、安心して暮らせる地域福祉を目指してきました。 利用者はもちろん、利用者の家族のことまで含めた包括的なケアを提供するとともに、精神的な負担を軽減させるような工夫を凝らしています。 また、在宅の利用者様にもできる限りご自宅で暮らし続けられるように、通所介護、訪問介護、定期巡回随時対応型訪問介護看護、小規模多機能型居宅介護、ショートステイ等、それぞれの生活に合わせたサービスを提供してきました。 従業員の働きやすさを重視して、充実した福利厚生や研修制度を導入している点も特徴です。

応募方法

入社までの流れ [STEP1] 応募するからエントリーください。
[STEP2] 面談(選考)
[STEP3] 面接(企業側)
[STEP4] 採否結果
[STEP5] 入社
応募受付方法 当ページの「応募する」からご応募ください。
※弊社担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。
※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。
※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください
コンサルタントから一言
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